Читаем Метаморфозум полностью

Пытаясь изменить свои убеждения люди очень часто допускают следующие ошибки:

1. Во-первых, они пытаются верить в то, что на самом деле не верят. Если вы считаете себя неудачником, а при этом пытаетесь убедить себя в обратном, утверждая: «Я верю в себя и в свой успех, у меня всё получиться…". То, скорее всего, ваша неуверенность в себе по закону самовосприятия будет становится ещё больше, так как вы будете на опыте жизни убеждаться в том, что это неправда.

Поэтому не пытайтесь сразу «прыгнуть выше головы», в изменении убеждений важна правильная последовательность усилий – от простого к сложному.

Если вы сейчас не можете поверить в себя и свой успех, то есть у вас не рождается внутренний радостный отклик на то, что вы себе декларируйте, значит веры нет, есть желание, хотение того, чтобы так было, но не более того.

Так, что делать в такой ситуации? Начните с чего-то более простого, снизьте свои притязания, сформулировав более скромный запрос, например: «Я начинаю допускать мысль, о том, что смогу поверить в себя и стать успешным».

Видите разницу? После того, как более «умеренные» убеждения приживутся, вы сможете поднять себе планку до больших.

Поймите, именно и за-того, что люди хотят получить всё легко и сразу, они не могут начать процесс развития, который в потенциале мог бы привести их к желаемому.

Это можно понять на следующем примере, представьте вам захотелось улучшить внешний вид, вы никогда не занимались никаким видом спорта, поэтому решили пойти в тренажёрный зал. Вот вы пришли туда, подошли к штанге весом 100 кг, попробовали её поднять, но у вас ничего не получилось. Подумав, вы ставите себе цель поднять эту штангу за год ежедневных попыток.

И вот вы каждый день приходите в зал и пытаетесь её поднять (ведь это то, чего вы хотите). Так проходит год, вы с ожиданием чуда, подходите к штанге и затаив дыхание, делай попытку, но чудо не случается, у вас так и не получается её поднять. Вы расстраиваетесь и махнув на неё рукой говорите себе, что её невозможно поднять или, что всё это просто не для меня.

И тут у меня к вам вопрос, что не так делал этот человек, ведь он каждый день приходил в зал и совершал попытки?

Ответ очевиден, он замахнулся сразу на неподъемный для него вес и вместо того, чтобы начать с меньших весов, которые бы могли запустить процесс развития, он сразу попытался взять 100 кг. Но такие попытки не к чему не ведут, мышцы не включаются правильным образом в работу, посредством которой они бы могли со временем окрепнуть.

Вот также порой робкие, неуверенные в себе люди, замахиваются на тот результат, который им сейчас не доступен. Многие из них начинают читать аффирмации, визуализировать себя сильными и яркими личностями, но по итогу ещё больше разочаровываются в себе.

А всё потому, что выбирают неправильную стратегию действий, вместо того, чтобы делать, то что они реально могут сейчас делать и то, что по итогу ведет к развитию, они «сливают» свою энергию на «пустые усилия».

Но если бы они не торопились получить всё и сразу, осознавая, что большое начинается с малого, у них был бы шанс добиться поставленной цели. Лучше всего эту мысль передаёт цитата Лао-Цзы: «Преодоление трудного начинается с легкого, осуществление великого начинается с малого, ибо в мире трудное образуется из легкого, а великое – из малого. Поэтому совершенномудрый начинает не с великого, тем самым он совершает великое. Кто много обещает, тот не заслуживает доверия».

Вот почему нужны не просто усилия, а правильные усилия, нужно начинать не с невозможностей, а ближайших доступных возможностей. И тогда со временем из малых достижений вырастут большие, так как большое – это всегда следствие суммы малого.

2. Во-вторых, люди пытаются подменить реальный опыт воображаемым. То есть, когда мы предпочитаем фантазии реальным действиям. Например, человек хочет преодолеть страх публичных выступлений, но вместо того, чтобы создавать себе опыт этих публичных выступлений, он ищет средства попроще: медитация, позитивные утверждения, молитвы, визуализации и т. п.

Я не говорю, что это плохие способы, если человек не забывает про реальный действия, тогда они ускоряют прогресс, но когда из уравнения выпадают реальные действия и остается только вышеперечисленное – добро пожаловать в «Нарнию».

Вы должны решить для себя чего вы хотите, часто неприятных, но реальных действий ведущих к изменениям или же приятных грёз об изменениях.

Перейти на страницу:

Похожие книги

«Никогда не ешьте в одиночку» и другие правила нетворкинга
«Никогда не ешьте в одиночку» и другие правила нетворкинга

Cвязи решают все! Уже давно в Европе и Америке одним из главных навыков, в частности для предпринимателя и менеджера, считается нетворкинг – умение открыто и искренне общаться с самыми разными людьми, выстраивая сеть полезных знакомств. Автор этой книги, собравший в своей записной книжке более пяти тысяч контактов сильных мира сего, делится секретами построения широкой сети взаимовыгодных связей в бизнесе и не только. Следуя его советам, вы не только реализуете свои амбиции и способности и поможете кому-то сделать то же самое, но и, несомненно, украсите свою жизнь общением с интересными собеседниками.Книга обязательна для предпринимателей и руководителей и очень рекомендуется всем остальным.4-е издание.

Тал Рэз , Кейт Феррацци

Карьера, кадры / Самосовершенствование / Эзотерика / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Всемирная прачечная: Террор, преступления и грязные деньги в офшорном мире
Всемирная прачечная: Террор, преступления и грязные деньги в офшорном мире

В глобализованном XXI столетии, в условиях существования могущественных международных организованных преступных группировок и террористических организаций, отмывание денег выросло из узкоспециализированного преступления «белых воротничков» в индустрию, глубоко проникающую в законопослушный бизнес и государственные структуры.В этом захватывающем журналистском расследовании, являющемся первым глубоким исследованием черной дыры глобального капитализма, Робинсон прослеживает движение грязных денег от улиц Манчестера и Карачи, Чикаго и Дубая, через Нормандские острова и до пляжей Антигуа, Кайманов и Тихого океана. Этот путь, в конечном счете, приводит к дилинговым залам Нью-Йорка, банковским хранилищам Цюриха и роскошным залам заседаний советов директоров лондонского Сити.Грязные деньги приводят в движение значительную часть мировой экономики, но кем именно являются люди, руководящие этими туманными операциями?Книга рассчитана на широкую аудиторию.

Джеффри Робинсон

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
Сколько стоит труд?
Сколько стоит труд?

Второе издание настоящей книги дополнено и переработано с учетом изменений трудовых и социальных отношений в нашем обществе, появления инноваций в вопросах управления персоналом, а также с учетом изменений действующего законодательства. Книга ставит своей целью рассмотрение различных аспектов такого важного явления нашей жизни как человеческий труд. В книге рассматриваются исторический процесс эволюции труда людей от необходимости иметь средства к существованию до настоятельной сознательной потребности в труде, экономические и психологические аспекты мотивации труда, моральные и нравственные проблемы труда в современных условиях. В настоящей работе использованы материалы исследований по мотивации трудовой деятельности работников проведенных авторами на различных предприятиях г. Москвы и российских регионов, а также передовой зарубежный опыт организации труда. Книга рассчитана на широкий круг читателей, интересующихся проблемами трудовой деятельности.

Сергей Александрович Шапиро , Николай Евгеньевич Равикович

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Грусть пятого размера. Почему мы несчастны и как это исправить
Грусть пятого размера. Почему мы несчастны и как это исправить

Вы когда-нибудь замечали, что в детстве ощущение счастья было гораздо острее? Какой секрет мы забыли, став взрослыми? Или точнее: чего мы не знали в детстве, но знаем сейчас – и это знание вредит нашему счастью? Представьте себе шкалу. В крайней правой ее точке находится счастье, в крайней левой – глубокая неудовлетворенность жизнью. Доктор философии и профессор Школы бизнеса Техасского университета Радж Рагунатан убежден, что каждый может осознанно двигаться по этой шкале в сторону благополучия. Для этого необходимо искоренить «7 смертных грехов против счастья» и прокачать 7 привычек счастливых людей, которые автор описывает в этой книге.Книга также выходит под названием «Если ты такой умный, почему несчастный. Научный подход к счастью».

Радж Рагунатан

Карьера, кадры / Зарубежная психология / Образование и наука