Читаем PRO отношения полностью

И однажды Сергей в сердцах сказал: «Дарья, мне с тобой неинтересно. Ты говоришь все время только о пеленках и распашонках, кто сколько съел, кто какую двойку принес, и прочие обыденные вещи. Я люблю своих детей, но подобные подробности мне не нужны. Мне хочется, чтобы ты развивалась, увлекалась, ну хотя бы цветами». Дарья, конечно, на это обиделась, потому что считала: как же так, она же растит все их потомство, а быт и дети занимают все ее внимание. Благодаря ей у них такие образованные и прекрасно воспитанные дети, а Сергей предъявляет претензии, что ему неинтересно. Сергей же ей так и сказал: «Ты просто не развиваешься, Даша. Ты стала хорошей мамой, но ты перестала быть интересной женщиной. Да, ты прекрасная мать и великолепная хозяйка, но мне нужна женщина, которая станет моей спутницей по жизни, потому что семья – это только часть жизни». Сергей готов был нанять няню для того, чтобы Дарья занималась чем-то другим, выходила в свет, увлекалась хотя бы искусством или выращиванием цветов – хоть чем-то, кроме повседневных семейных забот. Но только когда Сергей подал на развод, Дарья осознала, что, как бы много времени она ни уделяла быту и детям, с ней действительно стало неинтересно общаться, о чем ей сказали даже подруги. Дарья, безусловно, заслуживала и любви, и благодарности за то, что она делала для семьи и детей, но для сохранения супружеских взаимоотношений этого оказалось недостаточно.


На этом примере мы видим, что отношения без развития обоих партнеров невозможны. Если они постоянно находятся вместе, но один развивается, а другой – нет, между ними возникает пропасть в коммуникации. Каждый должен развиваться в отношениях, как сам по себе, так и совместно. Нельзя все время оставаться на одном и том же уровне, ведь это то же самое, что питаться всю жизнь овсяной кашей – такое вряд ли кого устроит. Все мы хотим разнообразия, и если его нет, то наши отношения постепенно скатываются в рутину.

Еще одна вещь, которую также надо понимать, – это то, что статус мужчины зависит от того количества женской любви, которое он получает. Если мужчина в повседневной жизни успешен, достигает все больших и больших высот, то вы ему дарите очень много поддержки и любви. Это касается всех женщин в окружении мужчины: жены, дочери или матери. Если в вашей семье начинается колоссальная нехватка денег, рушится здоровье – значит, мужчине не хватает поддержки его женщины. Женщина своей поддержкой заставляет мужчину преодолеть огромное количество препятствий, поверить в себя. Женщина стоит за его спиной, и он чувствует в ней сильную опору. Мужчина больше зарабатывает, когда в него верят, когда его женщина дает ему нужное количество энергии. Посмотрите сейчас на свой союз: не просел ли ваш мужчина с вами? Не нянька ли вы ему? Если вы мужчина, оцените: не просели ли вы со своей женщиной?

А не возникли ли у вас взаимозависимые отношения, когда вы запрещаете ей развиваться, а она вас просто боится?

Очень важен еще один секрет.

Мужчина есть зеркальное отражение женщины, а женщина – зеркальное отражение мужчины.

Если женщину в вас что-то не устраивает, то причину искать нужно в себе. Если вас в женщине что-то не устраивает, то опять ищите причину в себе. Если человек мешает развитию и заставляет страдать, но при этом вы не разрываете отношения, то, вероятно, в этом есть и свои выгоды. Если ваша ситуация такова, то важно понять: какие ваши качества несет в себе ваш партнер? Он может отражать какие-то ваши проблемы, страхи, сценарии – семейные или родовые. Или он отражает какие-то ваши возможности, таланты, способности? Обратите на это внимание.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Принцип Касперского
Принцип Касперского

Почти 300 миллионов пользователей Интернета сегодня защищают свои компьютеры с помощью антивирусных продуктов и технологий «Лаборатории Касперского». 80 крупнейших мировых IТ-корпораций находятся под защитой бренда Kaspersky. Среди них – Microsoft, Intel, Safenet, Check Point, IBM/Lotus, Clearswift, D-Link, Juniper, LANDesk, Netasq, ZyXEL, Cisco, Aladdin, Novell, Linux и др. Таков итог более чем двадцатилетних усилий и целеустремленного труда команды единомышленников во главе с Евгением Касперским. В офисах его транснациональной корпорации со штаб-квартирой в Москве говорят на 18 языках мира. Представительства компании расположены в 29 странах.Самый известный в мире гражданин IT-России, профессиональный криптограф и шифровальщик, выпускник элитной разведшколы, путешественник, либерал, умелый лидер, ведущий мировой эксперт в области информационной безопасности и просто удачливый человек, Евгений Касперский всегда хотел быть лучшим в своем деле. Ему, команде и компании, носящей его имя, это удалось. Как? Об этом наша книга.Для широкого круга читателей.

Владислав Юрьевич Дорофеев , Татьяна Петровна Костылева

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / Прочая компьютерная литература / Финансы и бизнес / Книги по IT
Прорыв в бизнесе! 14 лучших мастер-классов для руководителей
Прорыв в бизнесе! 14 лучших мастер-классов для руководителей

Если вы давно мечтали пройти курс MBA, но вас отпугивала безумная цена – 300–500 000 рублей, то сейчас у вас есть шанс. В книге собраны 14 блоков наиболее сильных методик из Master Business Administration, изложенных доступным языком, подготовленных для быстрого применения, – максимум конкретных рабочих фишек, тактик и стратегий.Авторы не утверждают, что, прочитав издание, вы будете знать столько же, сколько выпускники стандартной программы MBA, которые учатся 1,5–2 года. Однако гарантируют, что дадут вам огромное количество практических инструментов для немедленного применения в вашем бизнесе.При чтении обязательно делайте пометки и составляйте план внедрения и сразу же начинайте применять полученные знания на практике.

Андрей Алексеевич Парабеллум , Николай Сергеевич Мрочковский , Сергей Бернадский , Андрей Парабеллум

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука